Se fôssemos escolher uma palavra para descrever o período de estágio, ela seria aprendizado. Aproveitar o estágio é abrir-se para conhecer o máximo sobre carreira, rotina no trabalho e conhecimentos específicos da sua área.
Cada aprendiz, nesse contexto, tem a sua personalidade, ou seja, o tipo de pessoa que você será no estágio corresponde a sua realidade. Mesmo assim, estagiar é ter o desenvolvimento como objetivo principal.
Para nos ajudar na missão de construir o “filtro” mais certeiro para você, convidamos a ex-estagiária Laiane dos Santos para compartilhar um pouco das suas experiências.
Aproveite a leitura!
O foco no período de estágio:
Quando você consegue um estágio, com certeza você se sente tirando um grande peso sobre os próprios ombros. Afinal, quando o assunto é a primeira experiência, a pergunta “como conseguir um estágio?” é a que os brasileiros mais fazem nos mecanismos de busca, segundo matéria da Forbes. Além disso, nosso país é o segundo em todo o mundo que mais pesquisa sobre estágio.
Conseguindo o primeiro passo almejado por tantos, de poder se chamar “estag”, é importante saber seus objetivos. A meta principal a gente já deu spoiler, é o aprendizado.
Para aproveitar o máximo do período de estágio, tenha curiosidade sobre o que sabe, mas também sobre o que não sabe. Mantenha abertura para conhecer a empresa para além da sua área de atuação. É aí que grandes oportunidades podem surgir.
Foi durante o estágio na Cosan que a atual analista de ESG da companhia definiu o tema do seu TCC da faculdade. Se você já fez ou vai fazer o seu, sabe o quanto é um período difícil na vida de todo jovem, mas também um orgulho e alívio grandes quando entregues.
Além disso, o estágio é o início dos contatos na vida profissional. Aproveite para estreitar laços com suas referências e pessoas que podem ajudar você a dar um salto na carreira. O poder que as indicações têm muda e direciona toda uma trajetória profissional lá na frente.
Sobre erros
Você chega na casa de alguém que você não conhece, bate na porta bem alto e só depois percebe que tinha campainha. Com um convite para entrar, você apenas passa pela porta e depois percebe que todos os calçados estavam na entrada e você não tirou o seu. Mal chegou e já cometeu uns erros? É assim que acontece na carreira.
O estágio é essa porta de entrada. Se você não conhece o ambiente, não tem costume com certos comportamentos profissionais, você provavelmente vai errar. Uns mais, outros menos. Aqui o aprendizado é emocional, para saber como corrigir a rota sempre que precisar.
Contudo, lembre-se de não se acomodar demais nessa premissa. Sempre tire dúvidas sobre determinada tarefa a qual te designaram. A empresa não espera que você venha sabendo de tudo, mas é um diferencial ter a curiosidade de aprender (para errar menos) e a humildade de perguntar de novo quantas vezes forem necessárias caso ainda tenha dúvida sobre algum processo.
Quando não conseguir contornar os erros, peça feedback para ter trocas mais diretas. Saiba ouvir gestores e colegas. Uma reunião 1:1 pode ser uma ótima maneira de iniciar a cultura de feedback, pois não há tanta exposição como seria em grupo.
Equilibrando os pratinhos
A gente sabe que o estágio vem em uma fase da vida bem turbulenta. Faculdade, vida profissional e pessoal começam a se misturar, e 24h parecem pouco para tudo o que gostaríamos de fazer. É aí que os “pratinhos” precisam começar a ser equilibrados.
Para Laiane, tudo começa no planejamento. Ela relata que sua rotina entrou nos trilhos quando ela tornou automático o processo de nunca ir dormir sem saber o que fazer no dia seguinte. É assim que organiza as entregas, com tempo para ir à academia, se divertir com os amigos e estudar coisas novas.
Saber equilibrar os pratos é importante, mas sem uma pressão excessiva, porque em algum momento eles vão cair. Nem todo dia esse equilíbrio vai rolar. Ao longo do tempo, nossas prioridades mudam e precisamos saber distribuir a energia.
Nesse ponto, precisamos trabalhar a resiliência emocional e como passar pelas experiências. A rotina é dinâmica, por isso precisamos criar ferramentas próprias para lidar com os contratempos, prazos curtos, desafios e esses pratinhos que vão cair vez ou outra.
A reta final
No momento em que se aproxima o fim do estágio, o foco continua sendo a evolução e o aprendizado. É interessante tanto para quem estagia quanto para empresa essa capacitação, já que o assunto da reta final começa a se aproximar: a efetivação.
Para a empresa, formar talentos em casa, sempre é interessante, já que a pessoa vai estar mais acostumada à cultura e ritmo. Para quem estagiava, a efetivação representa reconhecimento pelo trabalho realizado, oportunidade de continuar crescendo e a tranquilidade de ter um emprego.
Uma dica que Laiane deixa para o estágio é que não deixe para pensar nessa reta final só quando ela se aproxima. Se você quer a efetivação, pense nela desde a largada. Desenvolva-se do início ao fim, mantendo uma comunicação efetiva com sua liderança, para saber o que você precisa para ser efetivado.
Essas são nossas principais dicas para que você possa aproveitar ao máximo o período de estágio. Se você tem curiosidade sobre como é na Cosan, clique no link para conhecer a rotina dos nossos estagiários.
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